Blog
Zbudowanie modelu kompetencyjnego to HR-owe wyzwanie. Specjalistą w tej dziedzinie jesteś Ty – pracownik HR. Sam jednak nie podołasz temu…
Poszukujesz informacji na temat oceny kompetencji? Zapoznaj się z naszym słowniczkiem, w którym znajdziesz zbiór definicji oraz praktyczne przykłady. A…
Ocena budzi emocje. Ocena okresowa budzi wielkie emocje. Emocje zniekształcają prawdę. Poznaj 2 typowe mity i 2 niepodważalne fakty na…
Czy pracodawca staje się społecznościowy dopiero wtedy, gdy jest obecny na Facebooku? Niekoniecznie. Zrozumienie mechanizmów społecznościowych może przełożyć się na…
Ocena 360 stopni w wielu organizacjach stała się popularnym narzędziem zbierania informacji zwrotnej nt. kompetencji menedżerów. Daje możliwość pozyskania opinii…
Dorota pracuje w Dziale HR dużego wydawnictwa. W tym roku w jej firmie rozpoczęto szereg prac projektowych, których celem jest…
Urszula pracuje w Dziale Personalnym w średniej firmie z branży farmaceutycznej. Jej firma rozważa wprowadzenie w całej organizacji Oceny 360…
Dzisiaj wszystko jest w pigułce. Prawo w pigułce, brydż w pigułce, angielski w pigułce – wydaje się, że możemy być…
W korporacjach mówi się: „feedback is a gift”. Jednak, nie każdy rodzaj informacji zwrotnej ma uniwersalne zastosowanie dla wszystkich rodzajów…